2026年2月13日 / 最終更新日時 : 2026年2月13日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答24（労働安全衛生法） ・当選番号：３―２ 事業者は、健康診断の結果に異常の所見があると診断された場合には、当該労働者の健康を保持するために必要な措置について、次に定めるところにより、医師又は歯科医師の意見を聴かなければならない。 ① 健康診断 […]
2026年2月13日 / 最終更新日時 : 2026年2月13日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題24（労働安全衛生法） 事業者は、健康診断の結果に異常の所見があると診断された場合には、当該労働者の健康を保持するために必要な措置について、次に定めるところにより、医師又は歯科医師の意見を聴かなければならない。 ① 健康診断が行われた日から【 […]
2026年2月12日 / 最終更新日時 : 2026年2月12日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答23（労働安全衛生法） ・当選番号：５ 事業者は、労働安全衛生法に定めるすべての健康診断の結果に基づき、健康診断個人票を作成して、原則として、これを【 ５ 】年間保存しなければならない。 （テキストＰ178）
2026年2月12日 / 最終更新日時 : 2026年2月12日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題23（労働安全衛生法） 事業者は、労働安全衛生法に定めるすべての健康診断の結果に基づき、健康診断個人票を作成して、原則として、これを【 Ａ 】年間保存しなければならない。
2026年2月11日 / 最終更新日時 : 2026年2月11日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答22（労働安全衛生法） ・当選番号：６―４―３ 自発的健康診断の結果を事業者に提出することができる労働者の要件は、当該健康診断を受けた日前【 ６ 】か月間を平均して１か月当たり【 ４ 】回以上、深夜業に従事したこととする。ただし、当該健康診断を […]
2026年2月11日 / 最終更新日時 : 2026年2月11日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題22（労働安全衛生法） 自発的健康診断の結果を事業者に提出することができる労働者の要件は、当該健康診断を受けた日前【 Ａ 】か月間を平均して１か月当たり【 Ｂ 】回以上、深夜業に従事したこととする。ただし、当該健康診断を受けた日から【 Ｃ 】か […]
2026年2月10日 / 最終更新日時 : 2026年2月10日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答21（労働安全衛生法） ・当選番号：３ 事業者は、常時使用する労働者を雇い入れるときは、当該労働者に対し、所定の項目について医師による健康診断を行わなければならない。ただし、医師による健康診断を受けた後、【 ３ 】か月を経過しない者を雇い入れる […]
2026年2月10日 / 最終更新日時 : 2026年2月10日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題21（労働安全衛生法） 事業者は、常時使用する労働者を雇い入れるときは、当該労働者に対し、所定の項目について医師による健康診断を行わなければならない。ただし、医師による健康診断を受けた後、【 Ａ 】か月を経過しない者を雇い入れる場合において、そ […]
2026年2月9日 / 最終更新日時 : 2026年2月9日 KagoshimaSR 未分類 ろんてんのど飴（濃い味）20 第20回（範囲：労働保険徴収法Ｐ403～420）51粒入り 932．「メリット制」とは、業務災害の発生率の高低に応じて「労災保険率又は確定保険料の額を上下させる制度」である。したがって、非業務災害率及び雇用保険率に係る部 […]
2026年2月8日 / 最終更新日時 : 2026年2月8日 KagoshimaSR 未分類 ろんてんのど飴（濃い味）19 第19回（範囲：労働保険徴収法Ｐ382～402）54粒入り 878．賃金のうち通貨以外のもので支払われるものの「評価」に関し必要な事項は、厚生労働大臣（所轄労働基準監督署長又は所轄公共職業安定所長、ではない。）が定める。 […]
