2026年2月27日 / 最終更新日時 : 2026年2月27日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答34（労災保険法） ・当選番号：１―６―６ 傷病補償年金は、業務上負傷し、又は疾病にかかった労働者が、当該負傷又は疾病に係る療養の開始後【 １ 】年【 ６ 】か月を経過した日又は同日後次のいずれにも該当することとなったときに、その状態が継続 […]
2026年2月27日 / 最終更新日時 : 2026年2月27日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題34（労災保険法） 傷病補償年金は、業務上負傷し、又は疾病にかかった労働者が、当該負傷又は疾病に係る療養の開始後【 Ａ 】年【 Ｂ 】か月を経過した日又は同日後次のいずれにも該当することとなったときに、その状態が継続している間、当該労働者に […]
2026年2月26日 / 最終更新日時 : 2026年2月26日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答33（労災保険法） ・当選番号：４―６０ 休業補償給付は、労働者が業務上の負傷又は疾病による療養のため労働することができないために賃金を受けない日の第【 ４ 】日目から支給するものとし、その額は、原則として、１日につき給付基礎日額の100分 […]
2026年2月26日 / 最終更新日時 : 2026年2月26日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題33（労災保険法） 休業補償給付は、労働者が業務上の負傷又は疾病による療養のため労働することができないために賃金を受けない日の第【 Ａ 】日目から支給するものとし、その額は、原則として、１日につき給付基礎日額の100分の【 Ｂ 】に相当する […]
2026年2月25日 / 最終更新日時 : 2026年2月25日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答32（労災保険法） ・当選番号：６ 心理的負荷による精神障害の認定基準によれば、次の①～③のいずれの要件も満たす対象疾病は、業務上の疾病として取り扱うこととされている。 ① 対象疾病を発病していること。 ② 対象疾病の発病前おおむね【 ６ […]
2026年2月25日 / 最終更新日時 : 2026年2月25日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題32（労災保険法） 心理的負荷による精神障害の認定基準によれば、次の①～③のいずれの要件も満たす対象疾病は、業務上の疾病として取り扱うこととされている。 ① 対象疾病を発病していること。 ② 対象疾病の発病前おおむね【 Ａ 】か月の間に、業 […]
2026年2月24日 / 最終更新日時 : 2026年2月24日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・解答31（労災保険法） ・当選番号：６―１ 血管病変等を著しく増悪させる業務による脳血管疾患及び虚血性心疾患等の認定基準によれば、次の①～③のいずれかの業務による明らかな過重負荷を受けたことにより発症した脳・心臓疾患は、業務上の疾病として取り扱 […]
2026年2月24日 / 最終更新日時 : 2026年2月24日 KagoshimaSR 未分類 ナンバーズ・問題31（労災保険法） 血管病変等を著しく増悪させる業務による脳血管疾患及び虚血性心疾患等の認定基準によれば、次の①～③のいずれかの業務による明らかな過重負荷を受けたことにより発症した脳・心臓疾患は、業務上の疾病として取り扱うこととされている。 […]
2026年2月23日 / 最終更新日時 : 2026年2月23日 KagoshimaSR 未分類 ろんてんのど飴（濃い味）24 第24回（範囲：健康保険法Ｐ44～60）46粒入り 1144．標準報酬月額は、被保険者の報酬月額に基づき、50等級の区分によって定められているが、最低は第１級の58,000円であり、最高は第50級の1,390,000円で […]
2026年2月22日 / 最終更新日時 : 2026年2月22日 KagoshimaSR 未分類 ろんてんのど飴（濃い味）23 第23回（範囲：健康保険法Ｐ29～44）53粒入り 1091．国、地方公共団体又は法人の事業所は、業種及び従業員数を問わず強制適用事業所となるが、個人の事業所は、「法定17業種の事業所であって常時５人以上の従業員を使用す […]
